職場溝通——「邀約」的參考步驟
當我們需要請任何對象合作或幫忙時,記得從對方的角度思考:如何邀約能夠讓對方感到被尊重,能花最少的時間掌握全局,並快速地針對合作的關鍵點進行說明。 ,這是職場溝通中的要點。
當我們需要請任何對象合作或幫忙時,記得從對方的角度思考:如何邀約能夠讓對方感到被尊重,能花最少的時間掌握全局,並快速地針對合作的關鍵點進行說明。 ,這是職場溝通中的要點。
這幾個月因為WFH還有疫情出國出差的問題,造成不少人因此和公司發生了溝通衝突。也有許多企業主管對於WFH並不信任,每天好像都在和員工玩躲貓貓,幾點得先上網簽個到,動不動就要開個會、寫個報告,如果是內向型員工,少了過去在辦公室和主管同事面對面的交流機會,在績效評估上也吃虧很多。這也讓不少人萌生離職的念頭。
專業職涯顧問給上班族的3個職涯晉升啟發 Read More »