找到對的招聘關鍵績效指標指標，可以協助用人單位主管與HR，更有效的衡量招聘流程中的活動與結果，如果這些活動與結果可以透過數字、百分比、趨勢或比較圖表的形式來呈現，並且這些資訊都能讓組織的利害關係人清晰易懂，將有助於組織未來的發展。